2025年12月、自衛官の給与体系は歴史的な転換点を迎えました。特に若年層の皆さんに対する処遇改善は、国からの「期待」と「投資」の表れです。手取り額が増え、自由になるお金が増えた今だからこそ、改めて向き合いたいテーマがあります。

それは、「大切なお金をどのように守り、育てていくか」という金融リテラシー（お金の知識）の話です。

残念ながら、増えた収入を一瞬の快楽のために消費してしまうケースが後を絶ちません。本稿では、特に注意が必要な「投機的遊戯（ギャンブル）」の経済的実態と、自衛官という職業が持つ社会的信用を守る重要性について、客観的なデータに基づき解説します。

第1章：なぜ「勝負」は必ず負けるのか

「控除率」という見えない手数料

パチンコ、スロット、競馬、競艇...これらはすべて、経済学的には「マイナスサム・ゲーム」と呼ばれます。参加者が持ち寄ったお金の総額から、運営側（胴元）が必ず手数料（テラ銭）を差し引き、残ったお金を勝者だけで分配する仕組みだからです。

この差し引かれる手数料の割合を「控除率」と呼びます。これを知れば、長期的に勝ち続けることがいかに困難か理解できるはずです。

第2章：自衛官が失うものの大きさ

「社会的信用」という最大の資産

皆さんが日々積み上げているのは、預金残高だけではありません。「自衛官」という、日本で最も高い信頼を寄せられる職業ステータスを積み上げています。ギャンブルへの過度なのめり込みは、この資産を一瞬で破壊するリスクを孕んでいます。

第3章：脳の仕組みを知る

ドーパミンの罠

なぜ、負けると分かっていてもやめられないのでしょうか。それは意志が弱いからではありません。人間の脳の仕組みがそのようにできているからです。

ギャンブルで「当たり」が出たとき、脳内では「ドーパミン」という快楽物質が大量に放出されます。一方で、「あと少しで当たったのに（ニアミス）」という時にも、脳は「勝った時と同じ興奮」を感じてしまいます。
さらに、負けが込むと「取り返さなければ（サンクコスト効果）」という心理が働き、冷静な判断ができなくなります。これは一種の脳のエラーです。

このメカニズムを理解し、「自分が熱くなっているのは、脳がバグを起こしているからだ」と客観視することが、依存を防ぐ第一歩です。

第4章：増えた給与の「最適解」

「消費」ではなく「投資」へ

今回の給与改定で増えた分のお金を、もし全て「新NISA（少額投資非課税制度）」などの堅実な積立投資に回していたらどうなるでしょうか。

パチンコ台にお金を吸わせるのではなく、世界中の成長企業にお金を働かせるのです。

どちらの未来を選ぶかは、今の皆さんの行動次第です。「一発逆転」を夢見る必要はありません。自衛官という安定した基盤がある皆さんにとって、時間は最大の味方です。コツコツと時間をかけて資産を育てることこそが、最も確実な「勝利」への道です。

おわりに：自らを律する誇り

自衛官に求められる資質の一つに「自律」があります。それは任務中だけでなく、私生活における金銭管理においても同様です。

今回の給与アップは、皆さんが安心して任務に邁進し、プライベートも充実させるための原資です。どうかその貴重な対価を、確率的に負けることが決まっているゲームではなく、「自分の将来」「大切な人」「心に残る体験」のために使ってください。

賢明な判断ができる皆さんなら、どちらが真に豊かな選択か、すでに答えは出ているはずです。